【医保动态】

认真贯彻祁书记批示精神  推动社会保险工作依法深入开展

——县委常委、常务副县长魏伏银对荣威塑胶有限公司

为全体员工办理社会保险作出重要批示

12月6日，县委常委、常务副县长魏伏银在《阜宁医保》第八期上批示指出，将祁书记的批示印发各镇及相关重点企业，进一步推动社会保险工作依法深入开展。11月2日，县委祁书记在《阜宁医保》第七期上对台商独资企业荣威塑胶有限公司全力为全体员工办理社会保险的做法作出重要批示，并给予了高度的肯定。批示指出，荣威塑胶的经验做法值得推广，关爱职工，不仅有利于企业发展，而且有利于构建和谐企业。

 荣威塑胶有限公司是座落在我县开发区内的一家外资企业，今年以来，企业把为员工办理社会保险当作头等大事来抓，坚持企业发展与社保维权统筹兼顾，力争双赢，已陆续为企业370名员工办理了社会保险养老、医疗、工伤、生育、失业五个险种的参保手续，做到了应保尽保。目前，全体员工工作热情高涨，热忱回报企业，有力地促进了企业的发展。                                    (王涛)

我县出台困难和破产关闭的

国有集体企业退休人员参加医保政策

日前，我县出台了《关于解决困难和破产关闭的国有集体企业退休人员医疗保险问题的实施办法》。至此，我县7000多名困难和破产关闭的国有集体企业退休人员将享受基本医疗保险待遇，从根本上解决了这部分人员老有所医的问题。

政策规定享受对象为2005年12月31日前已正式退休且尚未参加基本医疗保险的困难和破产关闭的国有集体企业退休人员。对这部分人员将实施统帐结合的基本医疗保险，以本人实际发放的退休养老金为基数，按照目前退休人员的7%比例划拨个人帐户，同时享受相应的医疗保险待遇。本次重点解决已参加医疗救助的企业退休人员的住院医疗保险，对尚未参加三个层次医疗保险的企业退休人员采取先对照政策参保，然后再根据本实施办法落实相应的医疗保险统筹待遇。办理参保手续由原企业主管部门统一牵头集中办理，对按政策剥离已发给个人的部分由主管局实行统一收缴再办理参保手续，1997年1月1日以后退休的人员最低缴费年限达不到现行政策规定年限的须补缴后方可办理参保手续。2005年12月底前办理参保的人员从2005年9月份起补划个人帐户，逾期将从办理时享受基本医疗保险待遇。对于有缴费能力的单位仍由所在单位与在职人员一起参保，不享受省补贴。同时，对破产、改制企业剥离医疗保险费要严格按照阜发[2003]40号文件精神执行，县改发办对未按规定剥离医疗保险费的企业改制方案将不予批复。对剥离的医疗保险费没有及时解缴的单位，其退休人员医疗费用由主管局负责解决。                      （魏理仕）

【信息之窗】

县医保中心发函催收企业军转干等

三类人员2006年度医疗保险费

日前，县医保中心向县有关企业主管部门、各镇财政所发函，催收2006年度二等乙级以上军残人员、企业军队转业干部和二等功人员医疗保险费。

二等功人员和A类企业军转干明年缴费基数以2005年9月份的工资额或参加养老保险缴费基数为准，如果低于我县当年最低参保基数6096元／人·年的，按最低基数核定，C类企业军转干在职人员均按最低基数缴费。上述三类人员缴费标准为：在职人员仍按10％比例（个人2％）缴纳基本医疗保险费和每人每月2元补充医疗保险费，退休人员1626元／人·年，二等乙级以上军残人员6500元／人·年。上述医保金个人缴纳部分仍然由主管局统一代收代缴，集体部分仍按原渠道筹集，各部门务必在2005年12月26日前将本系统医保金按人员类别汇缴至县医保中心。                            （魏理仕）

参加医保求得双赢  叶花互辅产销两旺

双叶化工奏响“以社保显真情”的时代主旋律

12月6日 ，双叶化工公司厂区内不时传出一阵阵鞭炮声，这并不是公司在举行庆典活动，而是公司职工在领到医保卡后，抑制不住内心的喜悦而自发燃放的。

县磷肥厂是我县首批改制企业之一，已于2000年底改制结束，但由于当时有关改制企业剥离医保金政策规定未出台，使得应剥离的退休人员医保金无法解缴到县医保中心，而随老企业一并带入了新成立的双叶化工公司，由新单位参照医保政策结报退休人员的医药费用。近几年来，因受原料供应的影响生产经营一度难以拓展，部分职工因企业未参加社会保险而选择跳槽，造成了企业人才的流失。10月份，当县医保中心工作人员再次来到双叶公司做参保动员时,公司领导层对此十分重视，立即召开了部分退休人员、在职职工座谈会，并邀请县医保中心工作人员现场宣传医保有关政策。通过多方共同努力，双叶公司干部职工的医保问题终于得到了圆满解决。

解除了后顾之忧的双叶人，精神振奋，干劲十足，生产厂区内一片繁忙景象，在本月中旬的订货会上又捷报频传。看到这喜人的景象，市劳模公司老总赵乃明满怀喜悦地说：“我们以社保显真情、促发展的路子走对了” 。                                    （李农）

我县医保业务软件系统升级成功

县医保信息管理网络系统自97年启动以来一直平稳运行，近年来，随着参保覆盖面的不断扩大，定点单位逐年增多，医保业务量迅猛增加，系统的业务处理量成倍地增长，系统运行压力越来越大，已远远不能适应形势发展的需要。

为实现医保业务处理的计算机化，加强网络管理实时监控，提供现代化的网络技术平台，日前，县医保中心在市医保中心的大力支持下，经过近两个月的筹划、运作，顺利实现了网络系统的全面升级，升级后的系统能满足所有定点服务机构的网络联接，实现数据的有效统一和网络资源的完全共享，极大地方便了广大参保职工，参保人员在就医购药、办理医保等业务时将获得更加快捷、高效的服务。

        （陈军）

【情况通报】

政协委员人民选   理应为民造福祉

希望恒信人民商场参加医保的动作迅速点

翻开县医保中心二OO二年以来的扩面工作计划台帐可以看到，恒信人民商场每年都被列为重点规模必扩单位，再看看每年县医保中心工作人员上门扩面工作日记：2002年 8人次；2003年 9人次；2004年 11人次；2005年 14人次。四年中见到其法人代表记载的共有42次，而14次中有9次老总的回答是：“暂时不保” ！第13次适逢上级部门检查市人大政协委员倡仪书落实情况之际，法人代表的态度才略有好转，说等董事会集体研究决定。当我们扩面工作人员第14次见到他时，给予的却又是搪塞的回答，说等县五金公司产权、土地使用权证件办好后再考虑参保等等。

恒信人民商场改制前曾是我县商贸领域的龙头老大，是消费者心目中的购物天堂，随着市场经济的竞争，其原先的诸多优势不复存在，历史遗留问题日益显现出来。企业改制结束后，县劳动保障部门从大局出发，照顾让其退休人员按改制剥离政策先参加医疗保险，并多次上门宣传政策，要求其尽快为所有在职人员办理医疗保险手续，得到的回答却都是否定。

截止发稿时为止，全县改制的规模企业仅剩下恒信人民商场一家在职人员没有参保，所以我们希望该单位负责人应从“政协委员应为民谋利造福祉”的角度出发，审时度势，尽早参保，切实维护好职工的合法权益。                                  （阜宁医保）

责编：季根伟    校对：李 农    http：//www.fnldbzj.gov.cn